https://business.dir.bg/ikonomika/es-razbi-mazhkiya-svyat-na-firmenite-upravi-skoro-vseki-treti-direktor-shte-e-zhenaПоредните еврогейски простотии. Сега какво правим, ако сме собственици на компания с над 250 души, допусната до борсова търговия в ЕС, ще гоним мъжете, или ще отваряме нови щатове за жени, да докараме процентите, че урсулката да е доволна?
От една страна
"..До юли 2026 г. всички големи дружества, допуснати до борсова търговия в ЕС, ще трябва да вземат мерки за увеличаване на броя на жените в техните ръководства, съобщи пресслужбата на Европарламента. .."А от друга:
"Съгласно новите правила, заслугите трябва да останат основният критерий в процедурите за подбор, които следва да бъдат прозрачни."А защо само в ръководствата ще увеличаваме жените, за юзър-левъла що не важи?
А сега де.. хем по заслуги, хем по пол, това само разни отклонения като урсули, макрони и прочие, могат да го съчетаят в едно. Демек трябва да търсим заслуги в конкретния пол, докато натаманим нещата.
Компания Х например има съвет на директорите (да речем, че е АД) от 5 мъже и всичко пее и свири, бизнеса върви. Какво излиза, трябва да назначим още 2 жени, че да оправим процентите. Не й трябват на компанията, ама хайде едни щатове да открием.. и заплати. Или защо да не назначим още един мъж и три жени? Така горе-долу пасват процентите. Девет членове на съвета, три жени.
Или компанията Х има съвет на директорите от 3 жени, всичко свири и пее, бизнеса върви, трябва ли да назначаваме мъже, да оправим процентите.. нищо, че не трябва за бизнеса. Или ще е задължителен само женският процент, не мъжкия, важното е поне 33% жени, но няма изискване за обратното?
С джендърите кво правим, например по-гъвкавите, тоя/тая утре се самоопределя като оная/оня.. не може така, трябва да им запазим места, мисля.
И както в коментарите под статията някой е питал- а кога за миньори и т.н. полово равенство/пропорции/проценти?
Дали не е вариант, ако някое АД, допуснато до борсова търговия, има 5-членен съвет на директорите- мъже, двама от тях да се пишат жени, че да не нарушават еврогейските директиви
Или пък обратното, ако са жени, някои да се пишат мъже.. не е като да няма варианти
Лично на мен всичко в тая статия на дир ми звучи абсурдно. С тия проценти и изисквания по пол, направо си е трагично.
П.П. Хайде
![[_]3](https://www.linux-bg.org/forum/Smileys/default/beer.gif "Beer")
, чудя се да се смея ли, да плача ли..
П.П.П. Абе и изкуствения интелект трябва да включат в квотата, да е пълна картинката, задължително и по един робот в съвета на директорите
Накъде отива тоя ЕС..
Автор
Тема: Разно извънтемие (Прочетена 255073 пъти)